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People & Happiness Manager, Lisbon

Portugal, Lisbon, Lisbon
Última atualização 2024-02-27
Expira 2024-03-27
ID #2026196715
Free
People & Happiness Manager, Lisbon
Portugal, Lisbon, Lisbon,
Modificado February 11, 2024

Descrição

Indústria

Restaurantes/serviços de restauração
Cidade

Lisboa
Distrito/Concelho

Lisboa
Descrição do cargo

O nosso parceiro é um sólido Grupo de Restauração e uma das principais referências nacionais no sector. Neste momento pretende recrutar um

People & Happiness Manage

r

que será responsável pela Direcção de Desenvolvimento de Pessoas e pelas iniciativas de Felicidade de todo o Grupo. Esta função implica disponibilidade para se deslocar em Lisboa e no Porto.

Descritivo da Função:

− Participar na criação da estratégia da Direcção de Pessoas e Felicidade do Grupo;

− Criar e gerir o Plano de Formação do Grupo;

− Criar e gerir o Plano de Benefícios e iniciativas de Felicidade do Grupo;

− Gerir o orçamento da Direcção;

− Realizar o processo de recrutamento de funções especializadas;

− Dar formação interna aos colaboradores;

− Garantir o cumprimento legal nas áreas de responsabilidade e o

report

à gestão para tomada de decisão;

− Participar na criação e implementação do

Welcome

Day do Grupo;

− Avaliar os níveis de Felicidade do Grupo;

− Assumir a responsabilidade por conhecer e escutar os colaboradores;

− Gerir todas as iniciativas criadas num contexto de desenvolvimento e com pessoas em diversas zonas geográficas (Lisboa, Porto).

Requisitos

− Licenciatura nas áreas de Gestão de Recursos Humanos, Psicologia Organizacional, ou similares. Mestrado na área é valorizado;

− Experiência mínima de 5 anos na área de Recursos Humanos e/ou Felicidade Organizacional em funções de Liderança;

− Experiência em Restauração, Retalho Alimentar ou similar (é valorizado);

− Saber fluentemente as línguas Portuguesa e Inglesa;

− Possuir Certificado de Aptidão Profissional (CAP, antigo CCP);

− Possuir Certificação em

Coaching , PNL, Felicidade, entre outras (é valorizado);

− Deter conhecimento da Legislação Laboral Portuguesa;

− Excelente capacidade de comunicação oral e escrita;

− Foco na solução e orientação a análise de dados;

− Capacidade de trabalhar num ambiente multicultural;

− Orientação ao Cliente;

− Forte capacidade de gestão de stress e conflitos;

#J-18808-Ljbffr

Detalhes do trabalho

Tipo de emprego: Tempo total
Tipo de contrato: Permanente
Tipo de salário: Por mês
Ocupação: People & happiness manager

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