Publicado 2025-11-05. Modificado 2025-11-05.
o nosso cliente é uma empresa de referência no setor têxtil que, no âmbito do seu crescimento, pretende reforçar a sua equipa com um diretor de operações. Responsabilidades chave
a reportar à administração, este profissional terá como principais responsabilidades:
desenvolver, implementar e monitorizar estratégias operacionais que suportem o crescimento sustentável da empresa;
desenvolver e implementar estratégias de produção que permitam cumprir com as exigências do mercado;
redefinir metodologia de planeamento e garantir a execução do mesmo;
supervisionar as operações diárias de produção, otimizando os recursos existentes;
garantir o cumprimento dos prazos de entrega;
comunicação com o departamento comercial no que diz respeito às previsões de venda, expetativas e satisfação dos clientes;
executar as mudanças necessárias e gerir o impacto das mesmas no ambiente de trabalho, assegurando uma transição suave e o compromisso dos colaboradores;
supervisionar líderes das áreas operacionais, garantindo o alinhamento das equipas com os objetivos organizacionais;
identificar oportunidades de melhoria nos processos produtivos e implementar soluções inovadoras para aumentar a eficiência operacional;
analisar indicadores de desempenho (KPIs) e propor estratégias para otimizar eficiência e reduzir custos. Competências
formação superior em Engenharia e Gestão Industrial, Engenharia Mecânica ou outra de relevo;
experiência mínima de 5 anos em funções de gestão em contexto industrial;
experiência no setor têxtil (valorizado);
experiência na implementação de metodologias Lean;
conhecimentos em metodologias de gestão de projeto;
Inglês avançado;
elevadosentido crítico e orientação para a melhoria dos processos;
elevadacapacidade de gestão e liderança;
capacidade de trabalho em equipa e espírito de cooperação;
capacidade de planeamento, método e organização. Principais benefícios
oportunidade de integrar uma empresa nacional de referência e de participar num processo desafiante de evolução e desenvolvimento organizacional. #J-18808-Ljbffr