Estamos à procura de um/a profissional dinâmico/a e dedicado/a para integrar a nossa equipa na posição de HR Analyst. Este papel tem como foco o recrutamento comercial e oferece uma oportunidade de contribuir para criar impacto positivo e resultados de excelência. Se tens paixão pela área de recrutamento e gostas de desafios, esta oportunidade é para ti!

Responsabilidades

• Gerir todo o ciclo de recrutamento, com foco em perfis comerciais.
• Colaborar com as chefias na definição de perfis e estratégias de captação de talento.
• Conduzir triagens, entrevistas e avaliações, incluindo estudos de caso quando necessário.
• Monitorizar indicadores de desempenho (KPIs) do recrutamento.
• Contribuir para o planeamento e implementação de iniciativas de comunicação interna.
• Apoiar na organização de eventos corporativos.

Requisitos

• Experiência comprovada em recrutamento, preferencialmente em perfis comerciais.
• Formação superior relevante (focamos mais no perfil e experiência).
• Excelentes capacidades de comunicação, assiduidade e trabalho em equipa.
• Adaptabilidade a ambientes dinâmicos e ritmo acelerado.
• Interesse pela área de comunicação (experiência é uma mais-valia, mas não obrigatória).

Oferecemos:

Salário competitivo + Benefícios + Plano de PPR e PRV

Contrato de trabalho efetivo

Integração numa empresa sólida e com ambiente motivador

Oportunidade de desenvolvimento profissional com impacto direto no crescimento da empresa

Se te identificas com o perfil e procuras um desafio ligado a recrutamento e dinâmicas comerciais, envia a tua candidatura hoje mesmo. Estamos ansiosos/as para te conhecer!