Hr Business Partner (m/f/d) - Maia (licença De Maternidade)

HR Business Partner (M/F/D) – Maia (Licença de Maternidade)

A Cerealis é um dos maiores grupos agroindustriais portugueses, com uma forte presença em Portugal e nos mercados internacionais de produtos alimentares. Especialista centenário na transformação de Cereais e no desenvolvimento de produtos de grande consumo, é líder do mercado português de massas alimentícias e de farinhas industriais, com uma posição de mercado importante em Cereais de pequeno-almoço, barras de cereais, bolachas e farinhas de uso culinário.

Estamos à procura de um HR Business Partner para integrar a equipa de Recursos Humanos. Este papel será fundamental para apoiar o alinhamento estratégico e operacional em gestão de pessoas.

Principais Responsabilidades:

- Acompanhar as áreas de negócio, atuando como parceiro estratégico das lideranças na identificação de necessidades, antecipação de desafios e definição de soluções de gestão de pessoas alinhadas com os objetivos organizacionais.

- Promover a atração, desenvolvimento e retenção de talento, assegurando também a gestão de carreiras e dos planos de sucessão.

- Acompanhar os processos de avaliação de desempenho, prestando suporte às equipas.

- Apoiar o levantamento de necessidades de formação, bem como a implementação e acompanhamento dos planos formativos.

- Assegurar o apoio à definição e implementação de políticas e processos de RH.

- Contribuir para o fortalecimento do clima e da cultura organizacional, promovendo iniciativas de comunicação interna, bem-estar e melhoria contínua dos processos.

Requisitos:

- Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou equivalente.

- Experiência mínima de 4 anos em funções similares.

- Conhecimentos em Success Factors – LMS.

- Bons conhecimentos de inglês – falado e escrito (requisito obrigatório).

- Boa capacidade analítica, comunicação eficaz e abordagem proativa.

Se tens experiência na área e procuras um novo desafio numa empresa sólida e inovadora, esta oportunidade pode ser para ti.

HR Business Partner (M/F/D) – Maia (Maternity Leave Cover)

Cerealis is one of the largest Portuguese agri-food groups, with a strong presence in Portugal and international food markets. With a century-long expertise in cereal processing and consumer product development, it is the market leader in pasta and industrial flour in Portugal, with a strong position in breakfast cereals, cereal bars, biscuits, and culinary flours.

We are looking for an HR Business Partner to join our Human Resources team. This role will be key to supporting strategic and operational alignment in people management.

Key Responsibilities:

- Support business areas, acting as a strategic partner to leadership in identifying needs, anticipating challenges, and defining people management solutions aligned with organizational objectives.

- Promote talent attraction, development, and retention, also ensuring career management and succession planning.

- Monitor performance evaluation processes, providing support to teams.

- Assist in identifying training needs, as well as implementing and monitoring training plans.

- Ensure support in defining and implementing HR policies and processes.

- Contribute to strengthening organizational culture and climate, promoting internal communication initiatives, employee well-being, and continuous process improvement.

Requirements:

- Degree in Human Resources Management, Psychology, or equivalent.

- Minimum of 4 years’ experience in similar roles.

- Knowledge of Success Factors – LMS.

- Good command of English – spoken and written (mandatory).

- Strong analytical skills, effective communication, and proactive approach.

If you have experience in this area and are seeking a new challenge in a solid and innovative company, this opportunity may be for you.